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Tema 06: Prevención de riesgos laborales
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06T310. Protección de la Maternidad I: Adaptación de Condiciones y Tiempo cuestionario
1.
06TL310. Si la evaluación revela un riesgo para el embarazo o la lactancia, ¿cuál es la primera medida que debe adoptar el empresario?
1
b) Suspensión inmediata del contrato con derecho a prestación.
d) Adaptación de las condiciones o del tiempo de trabajo.
c) Despido nulo por imposibilidad de garantizar la seguridad.
a) Traslado forzoso a un centro asistencial de otra provincia.
2.
06TL310. En la adaptación de las condiciones de trabajo por riesgo en el embarazo, se puede incluir:
1
d) La realización de tareas de mantenimiento fuera del centro asistencial.
b) La obligación de realizar horas extraordinarias en turnos de mañana.
c) La no realización de trabajo nocturno o de trabajo a turnos.
a) El aumento de la jornada diaria para compensar la menor intensidad.
3.
06TL310. ¿Qué debe comprender la evaluación de riesgos en el caso de trabajadoras embarazadas?
1
a) La distancia del domicilio de la trabajadora al hospital más cercano.
c) La naturaleza, el grado y la duración de la exposición a agentes peligrosos.
b) El número de hijos previos y la situación familiar de la trabajadora.
d) El historial de bajas por enfermedad común en los últimos cinco años.
4.
06TL310. ¿En qué otro período, además del embarazo, son de aplicación las medidas de adaptación de condiciones?
1
d) Únicamente si la trabajadora solicita una excedencia por cuidado.
c) Solo durante las seis semanas posteriores al parto.
b) Durante el período de lactancia natural.
a) Durante los dos primeros años de vida del hijo en todo caso.
5.
06TL310. Para determinar el riesgo sobre la lactancia natural, ¿quién debe emitir la certificación necesaria?
1
a) Los Servicios Médicos del INSS o de las Mutuas.
d) El delegado de prevención de mayor antigüedad del centro.
b) El Director Gerente del hospital donde trabaje la mujer.
c) El jefe del servicio de obstetricia de forma unilateral.
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