Saltar al contenido
Tema 06: Prevención de riesgos laborales
0 de 83 lecciones completas (0%)
Salir del curso
Volver a la lección
06T306. Equipos de Protección Individual (EPI): Uso y Obligaciones (RD 773/1997) cuestionario
1.
06TL306. ¿Cuándo deben utilizarse los equipos de protección individual (EPI) según la LPRL?
1
b) Como primera medida de prevención ante cualquier riesgo detectado.
d) Solo en aquellos puestos de trabajo que superen el nivel 2 de peligrosidad.
c) Cuando los riesgos no se puedan evitar o limitar suficientemente por medios de protección colectiva.
a) Siempre que el trabajador lo solicite por comodidad personal.
2.
06TL306. De acuerdo con el RD 773/1997, los trabajadores deben utilizar y cuidar los EPI siguiendo:
1
d) Su formación y las instrucciones del empresario.
b) Los consejos de los compañeros con mayor experiencia.
c) Exclusivamente su propio criterio técnico.
a) Las recomendaciones de los sindicatos más representativos.
3.
06TL306. Es obligación del trabajador informar de inmediato a su superior jerárquico directo sobre:
1
b) El coste excesivo de los materiales de reposición del equipo.
c) La marca comercial del equipo si no coincide con sus preferencias.
d) La caducidad del manual de instrucciones si este está en otro idioma.
a) Cualquier defecto, anomalía o daño en el EPI que pueda entrañar pérdida de eficacia.
4.
06TL306. Según el RD 773/1997, ¿qué obligación tiene el trabajador respecto a la ubicación del EPI tras su uso?
1
c) Entregarlo al delegado de prevención al finalizar la jornada.
a) Llevarlo a su domicilio para garantizar su higiene personal.
d) Dejarlo sobre el equipo de trabajo para el siguiente turno.
b) Colocarlo en el lugar indicado para ello.
5.
06TL306. ¿Cuál es la responsabilidad del empresario respecto a los EPI según la fuente?
1
c) Suministrar únicamente equipos de protección colectiva para evitar el uso de EPI.
a) Proporcionar los equipos adecuados y velar por su uso efectivo.
d) Facilitar el catálogo de proveedores para que el trabajador elija el modelo.
b) Reembolsar al trabajador el coste de los equipos que este compre por su cuenta.
Scroll al inicio