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Tema 08: Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud
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08T0712. Régimen del personal a turnos. cuestionario
1.
08t0712. ¿Qué pausa mínima en el trabajo se establece para el personal a turnos?
1
a) 10 minutos.
d) 45 minutos.
c) 30 minutos.
b) No inferior a 15 minutos.
2.
08t0712. El ritmo del trabajo a turnos puede ser:
1
d) Estacional.
c) Rotatorio, continuo o discontinuo.
a) Solo fijo.
b) Solo nocturno.
3.
08t0712. ¿Cuál es el nivel de protección de seguridad y salud que debe tener el personal a turnos?
1
c) Equivalente, como mínimo, al del restante personal.
a) Superior al del personal de mañana.
d) El que determine el servicio de prevención privado.
b) Discrecional según el riesgo del turno.
4.
08t0712. Las definiciones técnicas de trabajo a turnos tienen efectos exclusivos en:
1
d) Cálculo de la gestión de jubilación anticipada.
b) Cobro del plus de turnicidad.
c) Baremo de méritos para traslados.
a) Aplicación de normas sobre tiempo de trabajo y descansos.
5.
08t0712. El trabajo por turnos se define como una organización donde el personal ocupa:
1
a) Distintas categorías cada semana.
b) Sucesivamente las mismas plazas con un ritmo determinado.
d) Puestos de gestión y servicios alternativamente.
c) Diferentes centros sanitarios según la necesidad.
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