Saltar al contenido
Tema 08: Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud
0 de 122 lecciones completas (0%)
Salir del curso
Volver a la lección
08T0513. Comisiones de servicio: Supuestos y retribuciones. cuestionario
1.
08t0513. En una comisión de servicios para cubrir una plaza vacante, ¿qué retribuciones percibirá el interesado si las del nuevo puesto son inferiores a las de origen?
1
c) El sueldo base de origen y los complementos del nuevo destino.
a) Las correspondientes a su plaza de origen.
b) Las correspondientes a la plaza efectivamente desempeñada.
d) Una media aritmética de ambos puestos.
2.
08t0513. ¿Qué carácter tiene siempre la comisión de servicios para cobertura de plazas?
1
b) Carácter definitivo tras dos años.
c) Carácter forzoso e indemnizable.
d) Carácter permanente si la plaza es estructural.
a) Carácter temporal.
3.
08t0513. ¿Cuál es el fundamento exclusivo para la concesión de una comisión de servicio para cobertura de plazas?
1
c) El acuerdo entre sindicatos y gerencia.
d) Las necesidades del servicio.
a) La solicitud del trabajador por conciliación.
b) La antigüedad en el servicio de salud.
4.
08t0513. ¿Qué retribuciones percibe obligatoriamente el personal destinado en comisión de servicios para funciones especiales?
1
d) Las que determine el Director Gerente mediante pacto.
c) Las retribuciones de su plaza o puesto de origen.
a) Las de la categoría superior del centro.
b) Solo las retribuciones básicas.
5.
08t0513. ¿Qué derecho garantiza el Estatuto Marco a quien se encuentre en cualquier modalidad de comisión de servicios?
1
d) Abono de gastos de locomoción y dietas de forma indefinida.
c) Elección de turno en el nuevo destino.
b) Reserva de su plaza o puesto de trabajo de origen.
a) Consolidación de los complementos de destino.
Scroll al inicio